"Mọi lao động đều được trân trọng": Chính phủ Hàn Quốc hạ thấp rào cản, đồng hành cùng lao động nước ngoài

Bộ Lao động Hàn Quốc chính thức ban hành loạt biện pháp hỗ trợ thiết thực nhằm bảo vệ toàn diện quyền con người cho người lao động nước ngoài.

Tóm tắt các lợi ích cốt lõi dành cho người lao động

• Nói không với rào cản ngôn ngữ: Vận hành hệ thống khảo sát ẩn danh trực tuyến bằng nhiều thứ tiếng để người lao động an tâm phản ánh tâm tư mà không lo lộ danh tính.

• Người bạn đồng hành thân thiết: Thành lập mạng lưới "Thủ lĩnh nhân quyền ngoại quốc" từ chính những lao động có kinh nghiệm để lắng nghe và giúp đỡ lẫn nhau từ cơ sở.

• Hỗ trợ pháp lý tận nơi: Cử các chuyên gia luật lao động và thông dịch viên đến tận các khu vực tập trung đông lao động để tư vấn và giải quyết khó khăn ngay tại chỗ.

• Xử lý nhanh chóng, bảo mật: Ra mắt các đội chuyên trách tại 14 văn phòng lao động địa phương để tiếp nhận, bảo vệ và giải cứu người lao động kịp thời.

• Bảo vệ bình đẳng, không lo về visa: Cải thiện hệ thống chuyển đổi nơi làm việc và liên thông dữ liệu giữa các bộ ngành để bảo vệ quyền lợi cho tất cả mọi người, không phân biệt loại thị thực.

Bộ Lao động Hàn Quốc kích hoạt hệ thống bảo vệ toàn diện cho 1,1 triệu lao động nước ngoài

Bộ Lao động và Việc làm Hàn Quốc (MOEL), dưới sự chỉ đạo của Bộ trưởng Kim Young-hoon, vừa chính thức công bố các biện pháp cải thiện toàn diện nhằm ngăn ngừa tổn thương và bảo vệ quyền con người cho người lao động nước ngoài. Hiện nay, với hơn 1,1 triệu thành viên đang làm việc tại Hàn Quốc, lực lượng lao động quốc tế đã trở thành một phần không thể thiếu của nền kinh tế quốc gia. Nhằm giúp người lao động vượt qua những rào cản về ngôn ngữ, sự bỡ ngỡ với luật pháp bản địa hay nỗi lo lắng về tư cách lưu trú, chính phủ Hàn Quốc quyết tâm xây dựng một mạng lưới an sinh an toàn và thân thiện hơn.

Để người lao động có thể dễ dàng lên tiếng khi gặp khó khăn, Bộ Lao động Hàn Quốc sẽ vận hành thường xuyên kênh khảo sát ẩn danh trực tuyến đa ngôn ngữ và lập chuyên mục hỗ trợ riêng trên Cổng thông tin lao động. Đặc biệt, chương trình "Thủ lĩnh nhân quyền ngoại quốc" triển khai từ giữa tháng 6 sẽ kết nối những người lao động giàu kinh nghiệm với các cơ quan chức năng, tạo nên một cầu nối sẻ chia và thấu hiểu, giúp phát hiện sớm các nguy cơ gây tổn hại đến môi trường làm việc.

Bên cạnh đó, chính phủ cũng tăng cường các hoạt động tham vấn và hỗ trợ thực tế. Các trung tâm tư vấn lưu động với sự phối hợp của chuyên gia pháp lý và phiên dịch viên chuyên nghiệp sẽ trực tiếp đến các khu vực có đông người nước ngoài sinh sống để cung cấp dịch vụ hỗ trợ trọn gói, giải quyết thủ tục tại chỗ một cách bảo mật. Tại 14 văn phòng lao động địa phương trọng điểm, các "Đội chuyên trách lao động nước ngoài" cũng được thành lập để đồng hành và bảo vệ tối đa quyền lợi cho người lao động. Ngoài ra, việc hợp lý hóa quy trình chuyển đổi nơi làm việc và xây dựng hệ thống quản lý dữ liệu liên thông giữa các bộ ngành sẽ đảm bảo mọi lao động nước ngoài đều được đối xử công bằng và chăm sóc chu đáo, bất kể họ đang sở hữu loại visa nào.

Thứ trưởng Bộ Lao động Hàn Quốc Kwon Chang-june chia sẻ: "Người lao động nước ngoài là những người đồng nghiệp quý giá của chúng ta. Quyền lợi và phẩm giá của họ xứng đáng được trân trọng và bảo vệ bình đẳng, không có bất kỳ sự phân biệt quốc tịch nào". Ông khẳng định chính phủ sẽ tiếp tục hạ thấp mọi rào cản, nỗ lực tạo dựng một không gian làm việc an toàn, nơi mà sự cống hiến và giá trị của mỗi người lao động đều được tôn vinh.